おいでおいでーってする割に
ちゃんと育てない会社
社員を兵士に例えて笑っている会社
多いこと多いこと
結局、中身は対して問題ではなくて
言われたことに「はい！」って二つ返事で出来る人が選ばれているだけ
能力ある人が選ばれていない場合も存外に多い
そんな会社は…
最終的に尻すぼみになって消えて無くなる。
今いる会社をもう一度見直そう！
そんな会社にいた場合
直ぐに行動開始して転職するのか？
最低限の仕事を覚えてから移動するのかは
本人の状況による
良く見極めよう。
動けないなら、まずは味方だったり
仕事を盗める人を見つけて質問しよう
質問ばかりも問題になるから
自分でも勉強しよう
そうすれば、転職の時にも役に立つ。
後は、業界自体変えるなら
直ぐに動いた方がいい
時間は。有限だから無駄にしちゃいけない。
上に立つ人は、少しでも会社が良くなるように変えていこう！
自分にできることは少ないとかなんとか
言い訳してないでまずは動こう
やるだけやってダメなら考えよう。
まずは、そこから